Кадровые изменения должны дать толчок для реализации инвестиционного потенциала Башкирии – эксперт

УФА, 23 июн 2015. /ИА «Башинформ», Эльмира Сабирова/. Кадровые изменения должны дать толчок для реализации инвестиционного потенциала Башкирии, считает политолог Дмитрий Михайличенко.

По мнению независимого эксперта, для того, чтобы реализовать потенциал, который есть в республике, чтобы использовать возможности Главы Башкортостана, нужны изменения, в том числе и кадровые.

«Как показывает анализ рейтинга инвестиционной привлекательности регионов Агентства стратегических инициатив, инфраструктура для привлечения инвестиций, в частности, управленческое сопровождение со стороны региональной власти, со стороны чиновников среднего уровня, членов Правительства не соответствует тем возможностям, которые регион реализует. Соответственно, получается дисбаланс, - говорит Дмитрий Михайличенко. - С одной стороны, потенциал в республике большой и инвесторы готовы идти под ШОС и под БРИКС, медийная узнаваемость Уфы, привлекательность Башкортостана кратно увеличится, а с другой стороны, получается, что по некоторым показателям рядовые исполнители, которым поручили это сделать, не справились».

Между тем, по словам Михайличенко, есть регионы, которые успешно реализуют инвестиционные модели: Калужская, Ульяновская, Тамбовская области и многие другие.

«У них показатели инвестиционной привлекательности выстроены более эффективно. Административное сопровождение инвестиционных проектов, то есть помощь власти со стороны чиновников бизнесу идет гораздо эффективнее», - отмечает политолог.

Говоря об экономике в структуре управления регионом, Дмитрий Михайличенко добавляет, что «сейчас в условиях санкций, геополитического влияния от регионов требуется выполнение социальных обязательств: выплаты социальных пособий, пенсий, заработной платы бюджетникам - все это забирает львиную долю бюджета, а поскольку денег не хватает, нужны инвестиции».